La reciente sentencia de un juzgado de Madrid que ha resuelto en contra del bufete Martínez-Echevarría en su disputa con Albert Rivera y José Manuel Villegas tras su salida del despacho, ha reabierto un debate que afecta a miles de empleados: ¿hasta qué punto puede una empresa despedir a un trabajador alegando baja productividad?
Search